作为基层院的检察长,除了要在政治上合格,工作上称职,更重要的一点就是如何发挥表率作用,带动和激发全体干警的主观能动性,凝聚大家的力量,向着同一目标共同努力,能够做到这一点,才能算一名合格的检察长。如何才能发挥表率作用?

　　一是要率先垂范,做大家心服口服的事,不以权压人,不以势处世。检察长在检察院具有最高的权力,权力是党给的,是组织安排的,而威信是靠自己的一时一事,一举一动,一言一行,日积月累地与干警面对面树立起来的。检察长与干警的关系既是上级与下级的关系,也是同事与同事,战友与战友,兄弟与兄弟之间的关系,以实做事,以诚待人,以心相交,以身作则,率先垂范,从我做起。要当好班长,当好兄长,然后是当好检察长。

　　二是要容事谅事,做维护团结,维护大局,维护和谐的事。用和谐理念,和谐思维来处理问题,化解矛盾。“海纳百川,有容乃大”。检察长要做到:容人,容言,容事。不求全责备,不怕功高震主。只要出发点是有利于检察事业又好又快发展,就要支持和理解。

　　三是要树立正气,做公道正派的事。作为一名检察长,就要有浩然正气。这既是做人的根本要求,也是职业道德的必然要求。首先,在执法办案上体现公平正义。在行使法律监督权上,一定要站在公平正义的立场上,切实以事实为依据,以法律为准绳,把每一起案件办成经得起历史和法律检验的铁案,坚决杜绝人情案、关系案、金钱案、权力案,不能因办案不严格、不公正而影响整个检察机关的声誉和形象。其次在选人用人上体现公道正派。对待每一个班子成员要胸襟坦荡、光明磊落、刚直无私、主持正义,原则问题不让步,歪风邪气不迁就。对待每一位干警,要一视同仁,以同样的选人用人标准提拔和使用干部,使干警心服口服,达到上下同心、左右合力、共谋发展。

　　四是要自警自省,清清白白干事。远离灯红酒绿,自觉遵守纪律,坚持依法用权,不行使党纪国法之外的权力;廉洁用权,不行使徇私谋私的权力;按职用权,不超越法律、制度规定赋予的职权范围;以德用权,不超越权力行使的道德标准。

　　五是要勤于思考,善于谋划,勤奋干事。多想事,勤干事,善干事,干正事,干成事。切实把每一件简单的事做好,把每一件平凡的事做好。要有一种总揽全局,深谋远虑的业务洞察力;一种不拘一格的突破性思维方式;一种雷厉风行快速行动的管理风格;一种勇挑重担的工作作风。要把着力点放在自侦办案工作,妥善处理涉检访,围绕检察职能服务大局等工作上,重点解决检察事业发展的经费装备,人员素质等影响全局工作的问题,因地制宜干好本职工作。

　　六是要勤于学习,做不断追求的人。作为一名基层院检察长,岗位和职责都要求其成为学者型、专家型人才,检察长一定要做勤于学习善于研究的人。只有在勤奋学习中,才能不断提高自己的自身素质、能力层级和精神境界,才能增长干事创业的智慧。只有在深入研究中,才能不断探索出检察工作规律,提高工作水平,才能激发工作创新的灵感。善于谋事就要勤于思考。检察长一定要从繁杂的工作事务中解脱出来,潜心学习研究检察业务知识,学会总结思考,善于探索检察工作规律。

　　七是要求真务实办真事,勇于创新做新事。求真,就是坚持做真人,说真话,办真事,讲真理,用真情,掏真心;务实,就是生活朴实,作风踏实,待人诚实,做人老实,对党忠实。勇于创新,则是在扎实的基础上,树立工作高标准,创造性地做好本职工作。要找准检察工作的切入点、着力点、落脚点。在观念更新、工作创新上求得突破。要锐意进取,大胆实践,敢于迎接挑战。要高点定位,基础起步,放眼全国,着眼同行,不断研究新情况、解决新问题,推出新举措,做到人无我有,人有我优,人优我美,人美我新,摸索新经验,创造新业绩,把我院的检察工作不断推上新台阶。

　　八是要用心办事。检察长要有一种把心思用在事业上。在本职岗位有一种尽心尽力,发光发热的奉献精神,有一种踏实肯干,辛勤耕耘,不干出一流业绩绝不罢休的豪迈气概,以坚忍不拔的毅力和顽强拼搏的精神做好各项检察工作。